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資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)集團(tuán)黨委召開中心組學(xué)習(xí)擴(kuò)大會(huì)議
日期:2020-05-23 瀏覽:1981次

?2020522午,資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)集團(tuán)黨委在金融大廈1901會(huì)議室召開中心組學(xué)習(xí)(擴(kuò)大)會(huì)議,深入學(xué)習(xí)關(guān)于執(zhí)行《黨委(黨組)討論決定干部任免事項(xiàng)守則》有關(guān)問(wèn)題專項(xiàng)治理的相關(guān)政策材料。集團(tuán)公司籌備組領(lǐng)導(dǎo)、公司領(lǐng)導(dǎo),專職監(jiān)事,黨群工作部、人力資源部、紀(jì)檢監(jiān)察辦公室及下屬全資運(yùn)營(yíng)公司主要負(fù)責(zé)19人參加會(huì)議。


?會(huì)議深入學(xué)習(xí)了《黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定黨委(黨組)討論決定干部任免事項(xiàng)守則》《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《廣州市事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行辦法》《廣州市市管企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理規(guī)定》《干部選拔任用工作監(jiān)督檢查和責(zé)任追究辦法等文件精神,進(jìn)一步增強(qiáng)黨委(黨組)及領(lǐng)導(dǎo)班子成員討論決定干部任免事項(xiàng)的責(zé)任意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)、規(guī)矩意識(shí);進(jìn)一步嚴(yán)格干部選拔任用的基本原則、標(biāo)準(zhǔn)條件、程序方法和紀(jì)律要求;進(jìn)一步明確黨委(黨組)及領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人、直接主管的班子成員、參與決策的領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員,對(duì)違規(guī)選人用人問(wèn)題所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。


?會(huì)議強(qiáng)調(diào),集團(tuán)黨委及各黨支部必須深入貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,不忘初心、牢記使命,守責(zé)、負(fù)責(zé)、盡責(zé),一以貫之、堅(jiān)定不移全面從嚴(yán)治黨,永葆黨的先進(jìn)性和純潔性,確保黨始終成為中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心。黨委及各黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子成員應(yīng)當(dāng)強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),狠抓責(zé)任落實(shí),增強(qiáng)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任的自覺和能力,帶頭遵守執(zhí)行全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)規(guī)定,自覺接受黨組織、黨員和群眾監(jiān)督,在全面從嚴(yán)治黨中發(fā)揮示范表率作用;黨委及各黨支部書記應(yīng)當(dāng)履行本單位全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé),管好班子、帶好隊(duì)伍、抓好落實(shí)。

?會(huì)議強(qiáng)調(diào),選拔任用干部必須堅(jiān)持黨章規(guī)定的干部條件,堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?,?jiān)持五湖四海、任人唯賢,堅(jiān)持事業(yè)為上、公道正派,堅(jiān)持注重實(shí)績(jī)、群眾公認(rèn),堅(jiān)持信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部標(biāo)準(zhǔn),樹立正確的用人導(dǎo)向;必須堅(jiān)持黨管干部原則,認(rèn)真貫徹民主集中制,強(qiáng)化黨委(黨組)的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用,落實(shí)“三個(gè)不上會(huì)”;必須堅(jiān)持“凡提四必”,防止干部“帶病提拔”;必須堅(jiān)持黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)人末位表態(tài)制,落實(shí)回避制度;必須遵守黨委(黨組)會(huì)議集體討論決定干部任免規(guī)定,落實(shí)“兩個(gè)不得”;必須嚴(yán)守紀(jì)律,執(zhí)行“五個(gè)不準(zhǔn)”,切實(shí)推動(dòng)干部選拔任用工作全鏈條規(guī)范化,提高選人用人工作質(zhì)量和水平。

?會(huì)議指出,要結(jié)合國(guó)有企業(yè)實(shí)際,堅(jiān)持黨管干部原則,堅(jiān)持發(fā)揮市場(chǎng)機(jī)制作用,領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶好隊(duì)伍,將青年干部職工放在重要崗位予以鍛煉,對(duì)于特別優(yōu)秀或者工作特殊需要的人才,可以依照相關(guān)規(guī)定破格提拔,盡快培養(yǎng)一批敢干事、能干事的青年干部,進(jìn)一步優(yōu)化企業(yè)人才結(jié)構(gòu)。